そこで、経営学部では、幅広い専門知識を自主的に学ぶことができるのと同時に、実践性を重視した学びができるようなカリキュラムを提供します。具体的には、経営学を初めて学ぶ人が、経営学に関する多様な科目を自主的に選択することは難しいことから、系統的に、体系だった学習ができるように、コース制度を導入しています。そこでの特徴は、下記の通りです。

1. 幅広く多様な専門科目を配し、それらを「基礎科目」と「応用科目」に分けています。学生は、選択の幅をもつのと同時に、体系的に経営学を学ぶことができます。

2. バラエティーに富んだ「応用科目」を体系的に学習することができるように、3つのコースが設置されています。それらの中から、自らの将来計画に従ってコースを選択し、そこでの選択科目を中心とした学習計画を立ててください。

3. 経営学の実践的側面の強化を目的として、「実習科目」を設置し、企業経営の諸側面にわたる学習を行うのみならず、外部から企業経営者を講師として招くなどして、現場からの発想に基づいた生きた経営学を学ぶことができます。

4. 社会人となった時に最低限求められる語学力と発表力を身につけるため、「演習・外国語科目」が設置されています。ビジネス英語では、英語によるコミュニケーション能力、文章読解力を養います。演習科目は、基礎演習と専門演習に分かれており、基礎演習では、資料や情報を集め、それらをまとめ、報告する力を養います。専門演習では、各教員の専門について、基礎演習で学んだ学習方法を用いて、よりいっそう少人数で深く議論を行い、経営学部の学生としての専門知識と思考力を養います。

5. 学生の個性や将来の目標にあわせて、学士力および就業力を身につけることができるように、「自由選択科目（グレーゾーン）」が設置されています。ここでは、経営学だけでなく、幅広い分野の細部にわたる科目を履修することができ、個々の学生の多様な学習計画あるいは学習ニーズへの対応が図られています。

以上のような、経営学部教育の方針の下、経営学部では、企業経営に関する広範な知識と実践的能力の融合を目指しています。経営学を、主体的に基礎から応用、発展へと段階的に学ぶことで、将来、経営者または管理者を目指す人、グローバル企業での活躍を目指す人、自ら新たな事業を企画、運営、管理することを目指す人、専門的知識、資格等を取得して、専門職を目指す人などを社会に送り出していきたいと考えています。

具体的には、下記のような特色ある「理論と実践」教育を行っています。

1. 新しいマネジメントの理論と実践に関する研究・教育

   経営学、経営管理論など経営学部が取り扱う主要学問分野の研究は、理論はもちろんですが併せて実践性がともなっていることが要求されます。理論的にいかに優れていようと実践性がともなわなければ、経営の分野ではその価値は認められません。

2. 複合的専門知識・技術の重視と学際的研究・教育

   企業環境も企業もともに複雑なシステムであり、しかもそれぞれは相互に密接に関係し合っています。それを学問対象とする以上、従来のような一面的知識の追求からではほとんどなんらの成果も期待しえません。したがってはるかに広い学問分野にわたる研究の中から経営のなんたるかを総合的、学際的に探る体制を作り上げて行く必要があります。

3. アクティブラーニングの積極的導入と産学共同による実践教育の推進

   講義、演習方式による従来型の教授方法の中で習得した理論、知識を実際に使ってみることによってどこにどのような問題が存在し、どうすれば具体的にその問題を解決して行くことができるかを体険します。この考え方こそ、ある意味で本学経営学部の特色を最も端的に示しているともいえます。

4. 変化・革新への対応能力と問題発見・問題解決の実践能力を会得した企業人の育成

   21世紀を見据えて企業は従来のように企業人の育成は企業がやる、大学のうちは学問的素養や一般常識、人間関係の幅を広げることに力を尽くすべきだという従来の考え方から大きく一歩踏み出し、具体的な経営課題について自分で考え、問題を見つけ、解決して行ける即戦力的人材を育成して行く必要があります。

5. 3つのコースと段階的カリキュラム

   ビジネスパーソンとして活躍し、リーダーとして組織運営を担うためには「自ら考える力」と「組織する力」が必要不可欠です。経営学科では将来の進路、組織での役割に応じて「生産マーケティングコース」「組織マネジメントコース」「会計コース」の3コースを設けています。基礎から応用、発展へと段階的に学べるカリキュラムで、ビジネスの場で必要な問題解決能力とマネジメント能力を養成します。

まず、商学部とは、実は学問的には大きな違いはありません。学問としては、商学部が扱うのは商学、経営学部が扱うのが経営学ですが、いずれも主に企業経営あるいはビジネスを対象としています。そのため、違いを理解するためには、その内容を少し詳しく見る必要があります。商学部との違いが最も表れているのはコースです。経営学部には、企業に不可欠なモノ・ヒト・カネに対応した「組織マネジメントコース」「生産マーケティングコース」「会計コース」の3つのコースがあります。

「生産マーケティングコース」では、経営学部は「生産」すなわち「モノづくり」が重視されていることです。「生産管理論」や「製品開発論」などの科目があることに加え、地域の企業や団体と協力して実際に商品開発に取り組む「バーチャルカンパニー」という科目もあります。これまでにも様々な商品を開発・販売しており、まさに経営学部を特徴づける科目です。

「組織マネジメントコース」すなわち「働く人」に関するコースが設置されていることも経営学部の特徴です。どんなビジネスも企業も「働く人」なしには成り立ちません。リーダーとしていかに人々のモチベーションを高めて率いていくか、より良い働き方をするにはどうしたらよいか、女性がもっと活躍するにはどうするか、といったことを考えるための知識を学ぶことができます。

「会計コース」も中身が違います。通常の授業に加え、会計関連資格の取得を目標とした授業が設置されています。

さらに、大学院経営学研究科への「飛び級制度」があるのも経営学部の特徴です。通常、学部入学から修士課程修了までに6 年かかりますが、この制度を使うことで5 年で修士（経営学）の学位を取得することができます。税理士や公認会計士などの資格取得を目指す人にぜひ活用していただきたい仕組みです。

経済学部とは、学問から違いがあります。経済学は、価値という観点から社会を見ようとする学問です。為替、GDP、財政、金利などは経済学のキーワード。経済学でも企業が分析の対象となることがありますが、個々の企業というよりも産業や市場といった観点がより近いでしょう。一方で、経営学は、どのように人を組織し、消費者が求める製品を生み出し、収益を上げていくかといった個々の企業の観点に立った学問ということができます。

これら以外にも、本経営学部には「実践に強い」「就職に強い」という関連する2つの特徴があります。詳しくは、「経営学部の特色」をご覧ください。